上次在《底層孩子必須要突破的兩道邊界》這篇文章里我提到過一個有爭議的觀點：
如果你一直找不到工作，那么你下次投簡歷的時候，對方要求應(yīng)聘者具有什么條件，你就說自己擁有什么條件即可。
比如，公司要求那些求職者必須有三年以上工作經(jīng)驗，有過帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗……
你可以大包大攬地說自己都滿足。
即使你的“三年工作經(jīng)驗”里面有兩年是在學(xué)校的兼職；帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗也只是組織同學(xué)去外面發(fā)傳單、賺外快……
最重要的是要得到面試邀請，接下來你才有發(fā)揮的余地。
有人會問：如果面試時露餡了怎么辦？即使通過了面試，在實習(xí)期露餡了怎么辦？
我想說，面試就是你鍛煉口才的最佳場合，你必須在一次次面試的過程中讓自己學(xué)會“天花亂墜”的能力。
另外，很多人把職場想得太高大上了。
除非那種少數(shù)需要高精尖專業(yè)人才的崗位，大部分崗位都沒什么技術(shù)含量，高中生就能勝任。
即使你不能勝任，也不要跟老板說“我不會”，那樣肯定會談崩。
其實很多工作是沒有標(biāo)準(zhǔn)的，也沒有嚴(yán)格的完成期限，即使你不能勝任，也要打腫臉充胖子、假裝自己能夠勝任。
在這期間，你可以請教前輩，也可以在網(wǎng)上進(jìn)行求助。
只要你有這種心態(tài)，那么裝著裝著，你慢慢就會了。
與此相對的，即使你真的是個無所不能的全才，在職場上你也要學(xué)會“裝豬術(shù)”。
比如，擅長的工作你要拖著干，假裝過程非常繁瑣。
如果你不信邪，會干的你都搶著干，干得比誰都快，那么這下好了，以后公司的活全會交給你來做。
最后，干得多就錯得多，挨罵就多。
當(dāng)然，這種“裝豬術(shù)”只適合那種拿死工資的職位。
如果是那種多勞多得、按照個人業(yè)績拿提成的那種職位，你就別裝豬了，你要化身成兇狠的野狼，全力以赴。